Como Funciona o Seguro de Vida para Funcionários? - mywork responde

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Meu marido faleceu há dois meses, mas estava afastado há três anos por sequelas de uma doença que o deixou tetraplégico. Ele não era aposentado por invalidez, recebia auxílio doença. A empresa pagava o seu plano de saúde e me informou que os funcionários tinham direito a seguro de vida, mas não tinham certeza se ele teria direito pois a contratação foi feita após o afastamento dele. Enviei várias formulários solicitados devidamente preenchidos e documentos solicitados para a seguradora, e após alguns dias me exigiram tirar uma certidão de casamento com a anotação do óbito. Agora querem que eu registre firma com testemunhas de que ele não teve filhos. Isso significa que tenho direito a receber a indenização? Posso solicitar ao RH a apólice para tentar calcular quanto irei receber? Tenho um casal de amigos advogados e irão me auxiliar nisso. Estou com medo de parecer pedante pedindo a apólice e prejudicarem meu processo de indenização.

vierrisso
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Caso o funcionária cometa suicídio a os familiares têm direito ?

Marcossantoss_._
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Eu sofri um acidente de trânsito recentemente quebrei a perna, mas não tive nenhum tipo lesão permanente q me invalidasse. Sei q tenho direito a seguro DPVAT, porém minha empresa tem seguro de vida, a assessoria q está me ajudando disse q eu poderia entrar como uma petição pq dependendo da situação eu tenho direito algum benefício em valor, isso procede? Tenho msmo esse direito ou só mesmo se eu tivesse algum tipo de invalidez?

pedrohenriquesantosmendonc
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Boa tarde, meu marido era frentista de um posto de combustível, por 15 anos, faleceu por morte natural, eu tenho direito ao seguro de vida?

claudineiasilva
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Boa noite eu fui demitido com 8 henias de disco estou com dúvidas será que tenho direito algum benefício do seguro que de vida que tinha na empresa alguém consegue me ajudar com alguma resposta

ricardoaparecidodasilva