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Arraigo Laboral
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#ArraigoLaboral #TrabajarenEspaña #MachelinDiaz
Circunstancias excepcionales que lo permiten
¿Cómo conseguir los papeles?
Existen cuatro circunstancias excepcionales que permiten a personas que están en España en situación irregular solicitar la autorización de residencia sin necesidad de volver al país de origen. Estas circunstancias son:
El arraigo.
La protección internacional.
Razones humanitarias.
Colaboración con autoridades administrativas, judiciales, policiales y fiscales.
¿Cómo conseguir los papeles?
¿Qué requisitos hay que cumplir para poder acogerse al arraigo laboral?
Permanencia en España ininterrumpida mínima de dos años.
No tener antecedentes penales ni en España, ni en el país de origen o de donde ha residido los últimos cinco años.
Demostrar una relación laboral de por lo menos 6 meses.
La prueba de que han existido las relaciones laborales. Para demostrarlas debe presentar el interesado una sentencia que la reconozca o la resolución administrativa confirmatoria del acta de infracción de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social que la acredite.
👏
Solicita tu cita por :
➡️ Teléfono ☎️ +34 910 601 978
➡️ WhatsApp 📲 608 807 336
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Permanencia en España ininterrumpida mínima de dos años.
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Demostrar una relación laboral de por lo menos 6 meses.
La prueba de que han existido las relaciones laborales. Para demostrarlas debe presentar el interesado una sentencia que la reconozca o la resolución administrativa confirmatoria del acta de infracción de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social que la acredite.
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